Organisasi Berorientasi Hasil

tidak perlu saya jelaskan panjang lebar lagi tentang pengertian organisasi, karna sudah begitu banyak yang memberikan
pengertian tentang artinya organisasi.
menurut bahasa saya sendiri, organisasi itu adalah suatu kelompok yang dikembangkan oleh para anggotanya yang didirikan
oleh seseorang yang lebih profesional dalam organisasi/bidangnya itu sendiri demi kemajuan organisasinya.

berikut ini saya cantumkan orientasi - orientasi yang ada pada organisasi guna untuk memajukan suatu organisasi ..
1. Nilai & Visi
2. Misi
3. Aturan
4. Profesionalisme
5. Insentif
6. Sumber Daya
7. Rencana Kerja.

ARTI DARI ORIENTASI - ORIENTASI :
1. Nilai & Visi
Nilai adalah keyakinan keyakinan dasar bahwa pola perilaku khusus atau bentuk akhir keberadaan secara pribadi atau bentuk akhir
keberadaan secara pribadi. Jika Tidak memiliki nilai dan visi, maka organisasi tersebut akan rusak.
2. Misi
Misi adalah tujuan. jika organisasi tidak memiliki misi, maka akan binggung
3. Aturan
Aturan adalah suatu tata cara atau tata tertib. jika aturan ini tidak berjalan dengan baik, maka akan terjadi konflik kepentingan
4. Profesionalisme
Profesionalisme adalah sifat keprofesionalan, atau kesadaran seseorang yang memiliki rasa kemampuan yang lebih dalam bidangnya. jika
dalam suatu organisasi tersebut tidak ada yang bersikap profesionalisme, maka organisasi tersebut akan resah
5. Insentif
Insentif adalah sarana motivasi. jika organisasi tidak ada rasa insentif, maka organisasi tersebut akan berjalan dengan lamban
6. Sumber Daya
Sumber Daya adalah salah satu factor penting dalam menjalankan suatu perusahaan. Jika perusahaan tidak mempunyai sumber daya maka
perusahaan tersebut akan frustasi.
7. Rencana Kerja
Rencana Kerja adalah tujuan untuk bekerja, atau berpikiran untuk bekerja. nakh, jika organisasi tidak mempunyai rencana kerja, maka
organisasi tersebut dikatakan salah melangkah.

PENJELASAN :
Apabila salah satunya dari orientasi - orientasi tersebut tidak dapat dijalankan dengan baik, maka organisasi
tersebut akan memperlambat perkembangan organisasinya, bahkan dapat mengalami kerugian atau bangkrut.

demikian tugas yang saya kerjakan, kurang lebihnya mohon maaf.

trimakasih.. :p